Ранее выплата пособия сохранялась только для матерей, работающих неполный рабочий день.
Сумма для конкретного родителя зависит от его зарплаты за два предыдущих года с учетом минимума и максимума, которые установлены законом:
Изображение: 🔹
— для неработающих насчитывается как 40 % от МРОТ,
Изображение: 🔹
— для работающих — 40 % от среднего заработка, но не более 49 123🟡
Изображение: ‼
Новый закон касается только трудоустроенных родителей.
НапримерИзображение: ❗
: Мама выходит на работу, а ребенку ещё не исполнилось 1,5 года. Ребёнка она отдаёт в ясли, нанимает няню или оставляет с кем-то из близких. При этом мама получает полную зарплату и ежемесячное пособие по уходу — даже если это максимально возможная сумма.
Изображение: