Администрация Наро-Фоминского городского округа
Московской области
Московской области
143300, г. Наро-Фоминск, ул. Маршала Жукова Г.К., д. 2 | E-mail: admnf@mosreg.ru | 6+
Порталы ПодмосковьяДокументы
Поиск в базе документов
PDF 571 КБ
Просмотров: 107
Дата публикации: 30.10.2026
75,5 тысяч жителей Подмосковья перешли к официальной занятости
За каждой цифрой стоит человек, который теперь работает официально, получает социальные гарантии и
формирует будущую пенсию, а его рабочие права защищены.
далее
Просмотров: 62
Дата публикации: 22.10.2026
Акт и требование о демонтаже нестационарного объекта по адресу г. Апрелевка, ул. Августовская, 1в
PDF 365 КБ
Просмотров: 18
Дата публикации: 20.10.2026
Комитет по экономике Администрации Наро-Фоминского городского округа в соответствии с
постановлением Администрации Наро-Фоминского городского округа от 13.10.2026 года № 3535 «Об общественных обсуждениях по определению границ прилегающих территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции и розничная продажа алкогольной продукции при оказании услуг общественного питания, запрещена розничная торговля табачной продукцией или никотинсодержащей продукцией, кальянами и устройствами для потребления никотинсодержащей продукции на территории Наро-Фоминского городского округа Московской области» извещает о начале проведения общественного обсуждения, сбора замечаний и предложений заинтересованных лиц в отношении Проекта постановления Администрации Наро-Фоминского городского округа «Об определении границ прилегающих территорий, на которых запрещается розничная торговля табачной продукцией или никотинсодержащей продукцией, кальянами, устройствами для потребления никотинсодержащей продукции на территории Наро-Фоминского городского округа Московской области»
Срок начала и окончания проведения общественного обсуждения:
с 15 октября 2026 года до 18-00 часов 28 октября 2026 года (время московское).
Способ проведения общественного обсуждения:
Общественное обсуждение проекта постановления проводится, путем его размещения на официальном сайте органов местного самоуправления Наро-Фоминского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в разделе «Комитет по экономике» https://nfreg.ru/documents-category/komitet-po-ekonomike-2026/.
Замечания и предложения принимаются по адресу: Московская область, г. Наро-Фоминск, пл. Свободы, д.8, помещ. 27 в т.ч. на адрес электронной почты: nafo_shtabnf@mosreg.ru, nafo_orpp14@mosreg.ru,
Контактный телефон:8-496-34-36311.
Сроки приема замечаний и предложений: с 09-00 часов 15 октября 2026 года до 18-00 часов 28 октября 2026 года (время московское).
Требования к предложениям и замечаниям заинтересованных лиц:
Данные об участнике общественного обсуждения:
Сфера деятельности гражданина, хозяйствующего субъекта
Ф.И.О. контактного лица
Номер контактного телефона
Адрес электронной почты
Содержание замечания и предложения по определению границ прилегающих территорий, на которых запрещена розничная торговля табачной продукцией или никотинсодержащей продукцией, кальянами и устройствами для потребления никотинсодержащей продукции на территории.
Обоснование замечаний и предложений (предложения и замечания без предоставления обоснований, а также противоречащие действующему законодательству, не учитываются).
Предложения и замечания по вопросу определения границ прилегающих территорий, на которых запрещена розничная торговля табачной продукцией или никотинсодержащей продукцией, кальянами и устройствами для потребления никотинсодержащей продукции на территории Наро-Фоминского городского округа Московской области, поступившие после срока окончания проведения общественного обсуждения, не учитываются.
Информация о результатах проведения общественного обсуждения в форме итогового документа (протокола) по результатам общественного обсуждения Проекта будет размещена на официальном сайте органов местного самоуправления Наро-Фоминского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в разделе «Комитет по экономике».
далее
DOCX 17 КБ
Просмотров: 117
Дата публикации: 14.10.2026
Расчётный лист — обязательный документ
Расчётный лист — обязательный документ
Его выдают при каждой выплате зарплаты.
В нём указано:
—
из чего состоит зарплата: оклад, надбавки, премии;
— дополнительные начисления (например, отпускные);
— удержания и их основания;
— итоговая сумма к выплате.
➡️ Законные удержания (ст. 137 ТК РФ):
— неотработанный аванс;
— неизрасходованный аванс (например, командировочные, по которым сотрудник не отчитался и не вернул остаток);
— излишне выплаченные суммы из-за ошибки или невыполнения нормы труда;
— компенсация отпуска при увольнении (если работник увольняется, не доработав год, в котором использовал отпуск).
Также удерживают НДФЛ, суммы по исполнительным листам и по заявлению сотрудника (например, профсоюзные взносы).
❌ Вычитать за опоздания, прогулы и прочее, что не прописано в ТК или федеральных законах, нельзя.
➡️ Если зарплата не совпадает с расчётным листом:
Напишите заявление на перерасчёт в двух экземплярах. Один отдайте лично работодателю под отметку о приёме, второй оставьте себе. Или отправьте заказным письмом с описью и уведомлением.
Если работодатель игнорирует — жалуйтесь в Инспекцию труда (лично, по почте или через Онлайнинспекция.рф). Жалобу рассмотрят в течение 30 дней.
далее
Просмотров: 79
Дата публикации: 01.10.2026
29 сентября 2026 сотрудниками Комитета по экономике Администрации Наро-Фоминского городского округа
проведено рабочее совещание совместно с начальником Западного межмуниципального управления ГКУ «Административно-пассажирская инспекция» МО (далее – ГКУ АПИ МО) Гарамяном А.Г., с участием представителей Госавтоинспекции Наро-Фоминского городского округа, УМВД России по Наро-Фоминскому городскому округу, перевозчиков, осуществляющие пассажирские перевозки на территории Наро-Фоминского городского округа, по вопросу нарушения финансовой дисциплины (безбилетного проезда) со стороны водителей и пассажиров.
До участников совещания начальником ГКУ АПИ МО доведена информация о работе, проведенной на территории Московской области с целью минимизации нарушений финансовой дисциплины в общественном транспорте (автобусах) со стороны водителей и пассажиров.
В ходе встречи перевозчики дали свои предложения по проведению рейдов совместно с сотрудниками ГКУ АПИ МО по выявлению нарушений при взимании платы водителями и оплаты проезда пассажирами в общественном транспорте (автобусы).
В других округах Московской области подобные мероприятия принесли положительный результат.
Со своей стороны, пассажир может сообщить о фактах принятия наличных денежных средств водителями указав дату, время, номер маршрута и государственный регистрационный номер автобуса перевозчикам по следующим номерам телефонов:
- ИП Дергач В.В. 8-926-100-42-82
- ИП Ахмазов Н.М. 8-933-000-08-00
- Простое товарищество ИП Долбилин А.В. и ИП Цветков М.Ю. 8-909-153-52-95
- ИП Ясюк Д.А. 8-926-275-16-02
далее
Просмотров: 132
Дата публикации: 30.09.2026
Бизнес Подмосковья может получить до 200 тысяч рублей за создание рабочих мест для инвалидов
Работодатели Московской области могут получить субсидию, покрывающую расходы на оснащение рабочих
мест для инвалидов I и II групп, а также ветеранов боевых действий с инвалидностью.
«Создание доступной среды — это социальная ответственность. Мы понимаем, что оснащение рабочего места для сотрудника с инвалидностью требует от бизнеса расходов. Субсидия в размере до 200 тысяч рублей позволяет работодателю оборудовать рабочее место всем необходимым», — рассказал министр социального развития Подмосковья Андрей Кирюхин.
На полученные средства можно купить оборудование, необходимое как работнику, так и работодателю. Приобрести можно любую технику или мебель для выполнения трудовых функций, как до приема сотрудника, так и в течение трёх месяцев после.
Как оформить субсидию:
1. Определить потребность среди сотрудников.
2. Получить консультацию у специалиста Министерства социального развития МО — Саломатиной Марии по телефону: 8 (498) 602-26-50 (доб. 547-65).
3. Приобрести оборудование с сохранением всех подтверждающих документов.
4. Подать заявление в Кадровый центр Подмосковья с подтверждающими документами.
После рассмотрения заявления комиссией Кадрового центра Подмосковья данные будут переданы в Социальный фонд России для выплаты субсидии.
далее
Просмотров: 66
Дата публикации: 29.09.2026
Не спешите паниковать и вспомните о своих правах!
Они закреплены в Трудовом кодексе. Но знаете ли
вы о них на практике?
Всего 5 вопросов и вы поймёте, насколько уверенно можете отстаивать свои интересы, если работодатель задерживает выплаты.
Проверьте себя с нашей викториной https://jade-douhua-428211.netlify.app/
Напомним, что для защиты рабочих прав вы всегда можете обратиться:
онлайнинспекция.рф (https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/)
горячая линия — 8 (495) 343-95-98 (ежедневно с 09:00 до 18.00)
далее
Просмотров: 65
Дата публикации: 23.09.2026
Напоминаем вам о гарантиях и преимуществах официальной работы для сотрудника
Официальное трудоустройство — это не просто подпись на документе, а ваш правовой щит в рабочих
отношениях.
Целый спектр гарантий уже в карточках!
далее
Просмотров: 65
Дата публикации: 23.09.2026
Трудовые льготы для работающих пенсионеров
Работающие пенсионеры могут воспользоваться рядом специальных гарантий:
Отпуск без
сохранения зарплаты
Право на отпуск до 14 дней в году по письменному заявлению.
Два оплачиваемых дня на диспансеризацию
Пенсионеры могут взять два рабочих дня в год для диспансеризации с сохранением зарплаты.
Увольнение в день выхода на пенсию
Работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в дату, указанную в заявлении. Не обязательно предупреждать за две недели.
Существуют также дополнительные гарантии для пенсионеров с инвалидностью или статусом ветерана.
Узнайте больше о сервисах для пенсионеров на Госуслугах!
Источник: @msr_mosreg
далее
Просмотров: 93
Дата публикации: 22.09.2026
